在这个新时代，办公室的类型有很多，如共享办公室、传统办公室、开放办公室等。员工更喜欢哪一种？答案是传统的办公室，在中国的环境下，很多员工都有一种或多种传统意识，所以目前流行的“共享办公室”或“开放办公室”有一点，原因是很多员工都有自己的个人物品，一旦在办公室“共享”环境下，员工物品只能堆放在自己的背包里等等，这只会让员工觉得公司对他们没有真正的关心，这可能是公司员工流失率较高的很多原因之一！如何提高员工的工作效率，让员工牢牢跟随公司？三步让办公室设计装饰更加怡人舒适：

1、员工储物柜的设计：在不违背基本设计原则或人体工程学原理的前提下，可以对部分员工的私人储物柜进行适当的设计，现在很多公司都是开放式的办公室设计，所有员工的基本部门都挤在办公室狭小的空间里，以至于很多员工的个人物品都被摆放了起来，所以一些员工会有一些小情绪或分心，研究表明，一旦员工分心一分钟，就会花费十几分钟或更长的时间来调整状态，这对老板来说，却是一个很大的损失。

2、休息区的建立：现在很多员工对于公司的环境非常重要，一个好的公司环境，会激发员工更大的活力，俗话说：“中午不睡觉，下午撞车”，这应该是设立休息区的一个重要原因。

很多公司不设立休息区，午睡时很多员工只能躺在办公桌上，或者直接不休息，这严重影响了员工的身心健康下午员工的工作质量。

3、适当增加一些绿色植物：现在很多办公室都会增加一些绿色植物，这样不仅可以提高办公环境的质量，改善办公环境的舒适度，而且可以提高员工的活力，改善员工的情绪。研究表明办公桌上有绿植的员工效率是没有绿植的员工的1.5倍，企业和员工之间是互利共赢的，特别是在员工更加注重个人权益和公司利益的现代。

办公室装修设计要更加人性化，为员工提供更好的办公空间，激发员工的工作能力和效率，为公司创造自己的价值。

本文源自尚泰装饰网站https://www.stzhs.com/show-18-261.html

在这个新时代，办公室的类型有很多，如共享办公室、传统办公室、开放办公室等。员工更喜欢哪一种？答案是传统的办公室，在中国的环境下，很多员工都有一种或多种传统意识，所以目前流行的“共享办公室”或“开放办公室”有一点，原因是很多员工都有自己的个人物品，一旦在办公室“共享”环境下，员工物品只能堆放在自己的背包里等等，这只会让员工觉得公司对他们没有真正的关心，这可能是公司员工流失率较高的很多原因之一！如何提高员工的工作效率，让员工牢牢跟随公司？三步让办公室设计装饰更加怡人舒适：

1、员工储物柜的设计：在不违背基本设计原则或人体工程学原理的前提下，可以对部分员工的私人储物柜进行适当的设计，现在很多公司都是开放式的办公室设计，所有员工的基本部门都挤在办公室狭小的空间里，以至于很多员工的个人物品都被摆放了起来，所以一些员工会有一些小情绪或分心，研究表明，一旦员工分心一分钟，就会花费十几分钟或更长的时间来调整状态，这对老板来说，却是一个很大的损失。

2、休息区的建立：现在很多员工对于公司的环境非常重要，一个好的公司环境，会激发员工更大的活力，俗话说：“中午不睡觉，下午撞车”，这应该是设立休息区的一个重要原因。

很多公司不设立休息区，午睡时很多员工只能躺在办公桌上，或者直接不休息，这严重影响了员工的身心健康下午员工的工作质量。

3、适当增加一些绿色植物：现在很多办公室都会增加一些绿色植物，这样不仅可以提高办公环境的质量，改善办公环境的舒适度，而且可以提高员工的活力，改善员工的情绪。研究表明办公桌上有绿植的员工效率是没有绿植的员工的1.5倍，企业和员工之间是互利共赢的，特别是在员工更加注重个人权益和公司利益的现代。

办公室装修设计要更加人性化，为员工提供更好的办公空间，激发员工的工作能力和效率，为公司创造自己的价值。

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