公司扩建诚聘英才
1、工程部经理 2名 25—45岁,男,中专以上文化,熟悉工程标准、工艺和工程预、结算,有工程管理经验和从业资质证书,工作认真负责,原则性强。
2、材料员 2名 25—35岁,男女不限,中专以上文化,熟悉装饰材料性能,有导购经验,有较强的客户沟通能力和服务意识,作风正派,品行兼优。
3、工程质检 2名 25—40岁,男,中专以上文化,熟悉工程标准、工艺,有工程管理经验,有质检员证书,工作踏实,原则性强。
4、精英设计师 10名 23—35岁,男女不限,大专以上,室内设计专业毕业,有三年以上从业经验,熟练运用有关绘图软件,设计含量高,沟通能力强。
5、市场业务员 5名 23—40岁,男女不限,中专以上文化,具有吃苦耐劳的敬业精神,有较强的客户沟通能力和从事营销工作经验,团队协作配合意识强。
6、客服专员 2名 23—30岁,女,中专以上文化,体貌端正、举止大方、语音甜美,沟通能力强,熟悉计算机文本编辑,有内勤管理经验。
7、企业策划 2名 25—40岁,男女不限,大专以上文化,有从事本行业企划经验和扎实的文笔功底,精通平面广告设计,熟练操作相关设计软件,富有创意和工作激情。
8、工程部经理 2名 25—45岁,男,中专以上文化,熟悉工程标准、工艺和工程预、结算,有工程管理经验和从业资质证书,工作认真负责,原则性强。
9、设计总监 2名 25—35岁,男女不限,大专以上文化,有五年以上从事室内设计工作经历,富有创意,经验丰富,有带领和管理设计师团队的能力。
10、总经理助理 1名 25—40岁,男女不限,大专以上文化,熟悉家装行业市场和经营管理流程、方法,具有企业策划能力,思路清晰,工作协调能力、执行能力强。
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